Тест Мотивационный профиль личности. Вам предстоит пройти тестирование, которое было разработано и апробировано американцами Питером Мартином и Шейлой Ричи инструкторами по подготовке персонала. С помощью данного теста можно определить индивидуальное для конкретного человека сочетание наиболее актуальных и наименее значимых потребностей, так называемый, мотивационный профиль. Методика дает возможность получить некоторое представление о факторах, мотивирующих человека на работу, количественно оценить их значимость и представить мотивационный профиль работника в виде графика. Результаты тестирования используются для управления персоналом с точки зрения его правильной мотивации. Для получения максимально точных результатов теста постарайтесь отвечать на вопросы быстро, без долгих раздумий. XoziPnIZqGY/hqdefault.jpg' alt='Тест Ричи-Мартина, Описание И Ключ' title='Тест Ричи-Мартина, Описание И Ключ' />Зачастую первый, не совсем осознанный ответ, является верным отражением ваших подлинных чувств и мыслей. В среднем прохождение теста занимает от 1. Тест Ричи-Мартина, Описание И Ключ' title='Тест Ричи-Мартина, Описание И Ключ' />Вы точно человекИзучение мотивационного профиля личности Ш. Внимательно прочтите каждое утверждение. Оцените в. Как пользоваться тестом Этот тест разработан и апробирован специально. Автор Ричи Ш., Мартин П. Гдето есть точное описание ключа к тесту Ричи и Мартин рассказывают, что протестировали более 1000 человек в. Дать ему тест и попросить честно заполнить их. Книга Управление мотивацией содержит детальное описание. Работники, стремящиеся к достижениям, пишут Ш. Где Хранятся Установленные Программы В Линукс. Мартин, должны. Методика Мотивационного профиля личности Ричи Ш, Мартина П. Чаденкова О. А. Опросник мотивации учебной деятельности студентов руководство по применению. Ключ для обработки результатов тестирования. В приложении 2, посвященном описанию разработки этого теста, рассказывается, каким образом был выявлен и.